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IN 3R, APPALTO DELLA LOGISTICA DUCATI, LE LAVORATRICI ED I LAVORATORI ‘ACCORDO DEL CAMBIO CONTRATTUALE.

DA LOGISTICA A METALMECCANICI

Si sono svolte nella giornata di martedì 2 Febbraio le assemblee delle lavoratrici e dei lavoratori di 3R
Service srl, azienda che si occupa della logistica in Ducati Motor Holding nei siti di Sala Bolognese e di Borgo
Panigale e che complessivamente occupa un’ottantina di lavoratrici e lavoratori.
Le assemblee hanno trattato e messo in approvazione l’accordo relativo al cambio contrattuale, da CCNL
Logistica e Trasporti al CCNL Metalmeccanici Federmeccanica, che sarà in vigore dal 1 Gennaio 2021.
Il tema di applicazione contrattuale nel sistema degli appalti è molto importante e argomento contenuto
nella contrattazione di secondo livello portata avanti dalla FIOM-CGIL nella principali aziende
metalmeccaniche del territorio di Bologna con l’obiettivo di ricomporre le varie realtà di servizio nel sistema
produttivo metalmeccanico sotto un unico CCNL (più tutelante sia in termini salariali che normativi),
prevedendo di fatto il diritto alla contrattazione di secondo livello.
Nel merito l’accordo prevede che ai lavoratori in forza al 31 Dicembre 2020 verrà mantenuto il salario
percepito nell’applicazione CCNL logistica riconoscendo, laddove si renda necessario, la creazione di una
voce retributiva aggiuntiva non assorbibile (né dai futuri aumenti del CCNL metalmeccanici né
dall’elemento perequativo – garanzia economica della mancata contrattazione aziendale previsto nel CCNL
metalmeccanici -).
E’ previsto il mantenimento e la rivalutazione dell’anzianità maturata fino al 31 Dicembre 2020 e un
corretto inquadramento delle lavoratrici e dei lavoratori rispetto al CCNL metalmeccanici concordando il
superamento della prima categoria, sia per i nuovi assunti che per chi era già in forza al momento del
passaggio.
Nei prossimi giorni verrà sottoscritto anche con Ducati un verbale dove si garantisce la clausola di
salvaguardia alle lavoratrici ed ai lavoratori nel caso di cambio di appalto.
Infine, nell’ipotesi di accordo approvata con il voto unanime del 100% delle lavoratrici e dei lavoratori
durante le assemblee, c’é l’impegno di iniziare una attività contrattuale di secondo livello che contenga
elementi salariali e normativi soprattutto in relazione alle condizioni di lavoro dei due magazzini sia quello di
Borgo Panigale che quello di Sala Bolognese.
Nei prossimi giorni si avvieranno le procedure per le elezione della RSU in applicazione del Testo Unico sulla
Rappresentanza, e successivamente la costruzione di una piattaforma rivendicativa per il contratto
aziendale che verrà costruita con le lavoratrici ed i lavoratori che avvierà una fase contrattuale necessaria
per a migliorare una condizione complicata come quella del mondo degli appalti e che sia unificante per chi
vi lavora.
Questo importante risultato è sicuramente frutto anche dell’impegno e dell’autorevolezza dei delegati FIOM
in Ducati ed arriva nei giorni della trattativa no-stop per il rinnovo del CCNL dell’industria metalmeccanica.
Bologna, 3 febbraio 2020

FIOM CGIL BOLOGNA